{"id":2657,"date":"2022-02-04T08:47:25","date_gmt":"2022-02-04T08:47:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.uopazin.hr\/?p=2657"},"modified":"2022-02-04T08:47:25","modified_gmt":"2022-02-04T08:47:25","slug":"program-zadrzavanja-radnih-mjesta-nastavlja-se-u-2022-godini-novim-mjerama-za-sijecanj-i-veljacu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/uopazin.hr\/?p=2657","title":{"rendered":"Program Zadr\u017eavanja radnih mjesta nastavlja se u 2022. godini novim mjerama za sije\u010danj i velja\u010du"},"content":{"rendered":"<div class=\"content clearfix\">\n<div class=\"article-content g-mt-30\">\n<p class=\"text-align-center\"><em>Program Zadr\u017eavanja radnih mjesta nastavlja se i u 2022. godini novim mjerama za sije\u010danj i velja\u010du.&nbsp;<\/em><\/p>\n<p class=\"text-align-justify\">Upravno vije\u0107e Hrvatskog zavoda za zapo\u0161ljavanje donijelo je odluku o dvije nove mjere &#8211; Programu zadr\u017eavanja radnika u djelatnostima smanjene gospodarske aktivnosti za sije\u010danj 2022. i Programu zadr\u017eavanja radnika u djelatnostima smanjene gospodarske aktivnosti za velja\u010du 2022.&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><!--more--><\/p>\n<p class=\"text-align-justify\"><strong>Potporu za sije\u010danj<\/strong>&nbsp;mogu ostvariti svi poslodavci koji su registrirali djelatnost i izvr\u0161ili prijavu u sustav osiguranika HZMO-a do 31. o\u017eujka 2021. godine. Poslodavci koji obavljaju djelatnost sezonskog karaktera, bez obzira na oblik registracije poslovnog subjekta, mogu koristiti potporu za sije\u010danj uz uvjet da su registrirali djelatnosti i izvr\u0161ili prijavu u sustav osiguranika HZMO-a do dana 31. o\u017eujka 2021. godine te da su u trenutku predaje zahtjeva u aktivnom statusu. Potpora za sije\u010danj mo\u017ee se ostvariti za radnike zaposlene najkasnije do 31. prosinca 2021. godine.<\/p>\n<p class=\"text-align-justify\">U sklopu Programa zadr\u017eavanja radnika u djelatnostima smanjene gospodarske aktivnosti za velja\u010du 2022. odobravat \u0107e se isplata mjese\u010dnih tro\u0161kova pla\u0107e za velja\u010du 2022. godine za zahtjeve za dodjelu potpore zaprimljene od 28. velja\u010de 2022. godine do zaklju\u010dno 24. o\u017eujka 2022.<\/p>\n<p class=\"text-align-justify\"><strong>Potporu za velja\u010du<\/strong>&nbsp;mogu ostvariti svi poslodavci koji su registrirali djelatnost i izvr\u0161ili prijavu u sustav osiguranika HZMO-a do 31. o\u017eujka 2021. godine. Poslodavci koji obavljaju djelatnost sezonskog karaktera, bez obzira na oblik registracije poslovnog subjekta, mogu koristiti potporu za velja\u010du uz uvjet da su registrirali djelatnosti i izvr\u0161ili prijavu u sustav osiguranika HZMO-a do dana 31. o\u017eujka 2021. godine te da su u trenutku predaje zahtjeva u aktivnom statusu. Potpora za velja\u010du mo\u017ee se ostvariti za radnike zaposlene najkasnije do 31. sije\u010dnja 2022. godine.<\/p>\n<p class=\"text-align-justify\">Ostali kriteriji dodjele potpore dostupni su na webu Programi&nbsp;<a href=\"https:\/\/mjera-zrm.hzz.hr\/skracivanje-radnog-vremena-za-2022-godinu\/\">ZRM<\/a>.<\/p>\n<p class=\"text-align-justify\">Izvor:&nbsp;<a href=\"https:\/\/mjera-zrm.hzz.hr\/zadrzavanje-radnih-mjesta\/\">https:\/\/mjera-zrm.hzz.hr\/zadrzavanje-radnih-mjesta\/<\/a><\/p>\n<p>IZVOR: HRVATSKA OBRTNI\u010cKA KOMORA<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Program Zadr\u017eavanja radnih mjesta nastavlja se i u 2022. godini novim mjerama za sije\u010danj i velja\u010du.&nbsp; Upravno vije\u0107e Hrvatskog zavoda za zapo\u0161ljavanje donijelo je odluku o dvije nove mjere &#8211; Programu zadr\u017eavanja radnika u djelatnostima smanjene gospodarske aktivnosti za sije\u010danj 2022. i Programu zadr\u017eavanja radnika u djelatnostima smanjene gospodarske aktivnosti za velja\u010du 2022.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":2519,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"neve_meta_sidebar":"","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"off","neve_meta_content_width":0,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","ngg_post_thumbnail":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-2657","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2657","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2657"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2657\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2658,"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2657\/revisions\/2658"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/2519"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2657"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2657"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/uopazin.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2657"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}